Dogodilo se da svi imamo određene stereotipe i zablude. Netko vjeruje u razne društvene mitove s obzirom na predispoziciju karaktera ili uske perspektive, a netko mitove doživljava kao sasvim stvarne informacije, budući da ih još nitko nije stigao pobiti. Koje su zablude o karijeri u našem društvu?
Upute
Korak 1
Prvi mit koji moderni psiholozi ističu jest da za postizanje izvrsne pozicije trebate krenuti od dna. U pravilu ljudi vjeruju da će, da bi postali šef, morati ići daleko od samog dna. Ali u današnjem svijetu, gdje vladaju tehnologija i znanje, nije toliko važno krenuti od dna. Naprotiv, postoje posebna sveučilišta koja podučavaju vođe. Postoje i interni programi prema kojima, ako imate potencijala, možete biti poslani na školovanje kao voditelj. Sada je glavno pokazati svoje znanje i vještine na radnom mjestu, kao i pokazati svoju želju da postignete više.
Korak 2
Još jedan mit o prednostima kreativnog pretraživanja. Mnogi ljudi misle da je sasvim normalno da se nekoliko godina žuri između različitih organizacija, različitih pozicija i stekne dva ili tri potpuno nepovezana obrazovanja. Ali u stvarnosti je to uglavnom samo mit. Nitko vam ne zabranjuje biti višeznačna i kreativno nadarena osoba, ali ne zaboravite da bi vas vaša nadarenost trebala u potpunosti pružiti za vas. Bacanje u životu bit će stalno, uključujući i na poslu. No, izuzetno je važno ne samo isprobati sve, već sami odrediti smjerove svog razvoja. Ako ste sada u krizi, to ne znači da morate sjediti skrštenih ruku, prvi put pronaći što sve možete i na čemu zaraditi te iskušavati nove stvari dok radite u slobodno vrijeme.
3. korak
Mnogi sada teže slobodi i poduzetništvu. Postoji mit da je raditi "za ujaka" loše i neće vam donijeti velik novac ili osobni rast, a treba i vremena. Ali radno iskustvo u organizaciji vrlo je korisno i može biti korisno svima, čak i onima koji tome neće posvetiti cijeli život. Prvo ćete shvatiti kako organizacija djeluje iznutra. Drugo, uspostavit ćete korisne kontakte i veze. Treće, možete uštedjeti novac. Paralelno s poslom, možete sastaviti i svoj poslovni plan. U dobrom timu kolege će se uvijek naći na pola puta i pomoći savjetima.
4. korak
Jedan od smiješnih, ali postojećih mitova je pronaći svoju sudbinu odozgo. Mnogi vjeruju da svaka osoba ima jedan jedini cilj i to se definitivno ostvaruje kroz karijeru. Zapravo to nije slučaj. U životu rijetko tko pronađe svoju svrhu. Najčešće nam se daju razne sposobnosti kako bismo mogli ostvariti ne jedan, već mnogo ciljeva i nisu ograničeni na radno mjesto. Ako ste talentirani umjetnik, to ne znači da vam je cilj slikati za muzeje, možete se realizirati tako što ćete postati dizajner odjeće ili igračaka. Mnogi poznati filozofi bili su matematičari, a romanopisci pravnici.
Korak 5
Mnogi vjeruju da uspjeh u karijeri prati samo spretni i spretni. Ova je izjava također pogrešna. Uspjeh može biti stvar slučaja. Ponekad zaista trebate biti na pravom mjestu u pravo vrijeme. I rezultat velikog rada Mnogi ljudi padnu, ali ustanu i krenu dalje. A laka karijera zapravo je rezultat talenta i ustrajnosti, kao i samopouzdanja.
